30 PÉPITES D'OR QUI FERONT DE VOUS UN EXCELLENT LEADER

Faites une pause et repensez vos compétences en gestion.

Les 30 conseils ci-dessous sont directement inspirés du programme de leadership avancé d'Amana-Key, l'APG. Conduit par Oscar Motomura, l'APG est l'un des meilleurs programmes de ce type en Amérique Latine, probablement au monde.

Tous ces conseils sont importants et complémentaires. Il n'y a pas de classification, ni de priorisation. Ensemble, ils constituent un excellent plan de développement personnel continu. D'une certaine façon, ils représentent l'antithèse des 30 pièces d'argent de Judas.

Pour devenir un excellent leader:

• Cultivez de grands rêves, mais gardez vos pieds au sol et vos mains affairées.
   
• Agissez toujours motivé par des objectifs nobles et sains, pour le bien commun.
    
• Construisez et cultivez une culture pleinement éthique.
     
• Développez des compétences durables et des intelligences multiples.
     
• Écoutez, beaucoup, surtout ceux qui ne pensent pas comme vous.
     
• Ne vous fiez pas seulement aux rapports écrits car vous vivez dans la réalité.
     
• Cherchez toujours la cause profonde.
     
• N'hésitez pas à associer des éléments apparemment déconnectés.
     
• Sachez gérer les incertitudes.
    
• N'ayez pas recours au recettes toutes prêtes car le monde est en constant changement.
     
• Rendez les encouragements inutiles car vous possédez autodiscipline et auto-motivation.
     
• Posez-vous constamment des questions car vous vivez de façon curieuse, avec humilité et courage pour reconnaître votre ignorance.
    
• Passez suffisamment de temps à analyser les problèmes qui vous font face.
     
• Investissez des moments de qualité pour vous maintenir toujours organisé.
    
• Aiguisez votre jugement en combinant connaissances techniques et bon sens.
      
• Pensez votre organisation comme un organisme vivant, pas une machine.
      
• Soyez attentif à ce qui se passe autour de vous.
      
• Observez sans jugement et corrigez sans attaque.
      
• Provoquez le changement avant qu'il ne s'impose par lui-même.
      
• Créez les  conditions pour que le plein potentiel des autres émerge.
      
• Cultivez votre mémoire, mais sachez également impacter la mémoire des autres.
     
• Prenez soin de votre corps, avec plaisir et bon humeur, parce que "à moitié sain" n'existe pas.
      
• Faites attention aux subtilités car c'est là que résident les différences.
    
• Dosez votre énergie pour chaque situation, ni trop, ni trop peu.
     
• Sachez gérer votre propre pouvoir, mais aussi le pouvoir des autres.
      
• Considérez le leadership comme un art, non comme une technique.
     
• Vivez quotidiennement la meilleure version de vous-même.
     
• Agissez!

Et vous, quels conseils donneriez-vous pour compléter cette liste? 

  

Publications similaires

Vont aussi vous intéresser:

• Como criar a embalagem ambientalmente perfeita?

• Afinal, o que são embalagens ativas e inteligentes?

Teddy Lalande. Décembre 2017.